'Inkomen geen criterium AOW-leeftijd'
29 december 2009, 16:33 | BNR.nl
Minister Donner ziet niets in het FNV-voorstel om iemands inkomen als criterium te gebruiken voor de AOW-leeftijd. Volgens de FNV worden mensen met zwaardere beroepen immers meestal minder goed betaald. Ook voor de werkgevers is het voorstel bespreekbaar. Maar Donner ziet er geen oplossing in. Hij ziet liever dat mensen met zware beroepen op tijd ander werk krijgen, zodat ze langer kunnen doorwerken.
Donner en staatssecretaris Jetta Klijnsma van Sociale Zaken laten in een reactie weten dat ze het ,,bemoedigend'' vinden dat de sociale partners meedenken over de vormgeving van een hogere AOW-leeftijd. Maar het voorstel van Berghuis wijzen ze af. ,,Het zal de problemen waar we voor staan niet oplossen'', aldus een woordvoerster van Donner.
Het kabinet wil dat mensen op een gezonde manier hun pensioen halen en zoekt daarom naar manieren om werk lichter te maken, om mensen op tijd om te scholen en op tijd ander werk te bieden. Daar zie je in het FNV-voorstel weinig van terug, aldus de woordvoerster. Bovendien, vinden Donner en Klijnsma, leidt het FNV-voorstel tot een tweedeling: een AOW voor mensen van 67 jaar en een AOW voor mensen met een lager inkomen.
En het uitzonderen van veel mensen van de regeling zoals het kabinet die voorstaat, leidt er ook toe dat de kabinetsdoelen (overheidsfinanciën op orde brengen en meer mensen aan het werk houden) in gevaar komen.
Veel objectiever
Werkgevers- en werknemers bonden zetten in op deze alternatieve graadmeter, ondat die volgens hen veel objectiever is. En in praktijk ontlopen de twee criteria elkaar niet zoveel: bij de laagste inkomens gaat het nu eenmaal vaak om zwaar werk, zeggen ze.
Donner wil dat de vakbonden samen met de werkgevers een lijst opstellen met zware beroepen die moeten worden ontzien als de AOW-leeftijd wordt opgeschroefd naar 67 jaar. Maar zo'n lijst is volgens bestuurder Jan Berghuis van FNV Bondgenoten moeilijk te maken, en bovendien niet nodig. ,,Zware beroepen en lage inkomens, dat is bijna hetzelfde.''
Een woordvoerster van VNO-NCW zegt dat het voor werkgevers bespreekbaar is om inkomen als criterium te nemen bij de AOW-leeftijd. De werkgevers zijn er nooit voor geweest om voor zware beroepen een uitzondering te maken. Volgens VNO-NCW is dat voor werkgevers ,,ongelooflijk lastig''.
Kamer sceptisch
In de Tweede Kamer wordt sceptisch gereageerd op het idee van werkgevers en vakbonden om mensen vanaf een bepaald inkomen te ontzien bij verhoging van de AOW-leeftijd van 65 naar 67 jaar. Dat blijkt uit reacties dinsdag van CDA, PvdA, SP en VVD.
PvdA-Kamerlid Roos Vermeij, haar CDA-collega Pieter Omtzigt, Donner en Klijnsma toonden zich wel opgetogen dat sociale partners weer gezamenlijk meedenken over de AOW. Werkgevers en de vakbeweging gingen het afgelopen najaar met ruzie uit elkaar, omdat ze het in de Sociaal-Economische Raad (SER) niet eens werden over verhoging van de pensioenleeftijd.
Nieuwsgierig
Regeringspartijen CDA en PvdA benadrukken dat ze nieuwsgierig zijn naar de voorstellen van sociale partners over langer doorwerken. Omtzigt en Vermeij hopen tijdens de hoorzitting in de Tweede Kamer over verhoging van de AOW-leeftijd op 20 januari meer te horen van werkgevers en vakbonden over hoe ouderen beter aan de slag kunnen en hoe zwaar werk lichter gemaakt kan worden. ,,Louter en alleen een inkomensgrens helpt daarbij niet'', aldus Vermeij.
VVD'er Stef Blok noemt de voorstellen, die vooral komen van sociale partners in de metaalsector, een ,,straf op hard werken en verder leren''. Volgens Blok worden mensen zo gestimuleerd niet te veel te verdienen om te voorkomen dat ze twee jaar pensioen mislopen. De VVD wil werken belonen door de AOW te koppelen aan het aantal gewerkte jaren. Mensen die minimaal veertig jaar aan de slag zijn geweest zouden op hun 65e met pensioen moeten kunnen.
De SP daarentegen wil de AOW houden zoals het staatspensioen nu is. Elke aanpassing maakt het volgens SP'er Paul Ulenbelt nodeloos ingewikkeld en onrechtvaardig. Zowel de inkomensgrens als de koppeling met het aantal gewerkte jaren is de ogen van Ulenbelt een aantasting van de volksvoorziening, waarop nu iedereen vanaf 65 jaar recht heeft, ongeacht of hij gewerkt heeft of niet.